Управленческие тренинги для руководителей


Быть руководителем — это нелёгкая задача, какой бы небольшой коллектив ни был у человека в подчинении. Необходимо не только тщательно продумывать и контролировать каждый шаг персонала, понимать, кому можно доверить срочные и важные задачи, а кто пригоден для выполнения рутинной и длительной работы. Кроме этого, важно настраивать работников на максимальную отдачу, правильно планировать рабочий процесс, выявлять нарушения, а устранять их и наказывать нарушителей так, чтобы это не вызывало неприятия у остальных сотрудников, а напротив — стало бы предупреждением и посылом к корректному ведению рабочего процесса. Как видите, задач у руководителя немало, но далеко не все вышестоящие начальники могут грамотно с ними справиться. Если Вы являетесь руководителем и понимаете, что в Вашем коллективе не всё идёт гладко, то добро пожаловать на управленческие тренинги для руководителей, которые раскроют Ваш директорский потенциал, помогут понять методы управления людьми в текущих рабочих и стрессовых ситуациях и улучшить навыки делового общения в рамках работы, совместных задач или корпоративных мероприятий.

Особенности тренинга для руководителей

Наша компания «Искусство тренинга» предлагает начинающим и опытным руководителям повысить свою квалификацию на наших увлекательных и полезных занятиях, которые проводятся профессиональными бизнес-тренерами и опытными специалистами в области деловой психологии.

Тренинги по управлению для руководителей включают в себя большой комплекс знаний и практических упражнений, которые можно использовать в реальной жизни и получать высокие результаты, что доказано многими участниками, прошедшими через наши тренинги и успешно внедрившими новые знания в жизнь. Мы рекомендуем наши тренинги людям, только начинающим карьеру руководителя, — с целью приступить к этой нелёгкой работе с определённым багажом знаний и умений, а также навыками по организации рабочего процесса. Но не меньшую пользу корпоративные тренинги для руководителей принесут и служащим, которые уже длительное время занимают руководящие посты. Такие сотрудники смогут поднять свой рабочий уровень, ознакомиться с современными методами ведения трудового процесса и контроля за кадрами, что в конечном итоге приведёт к более эффективной, быстрой и корректной работе.

Из чего состоит тренинг

Стандартный тренинг для руководителей Москва включает в себя несколько частей, каждая из которых охватывает ту или иную проблематику и сферу деятельности руководителей:

  • теоретическая часть раскрывает различные проблемы и внутренние процессы, которые рождаются в коллективе, объясняют причины их происхождения и последствия, если не применять правильную тактику поведения;
  • практическая часть, в ходе которой разбираются практически упражнения на примере стандартных ситуаций, которые могут возникнуть в коллективе;
  • изучение типичных ошибок — данная часть тренинга по менеджменту для руководителей помогает избежать самых распространённых ошибок, возникающих в работе, или исправлять их без ущерба для всех участников коллектива.

 


Есть вопросы?

задайте их менеджеру
База знаний